最佳分辨率:1024 -  设为首页 -  加入收藏 
返回揭阳新闻网
新闻报料:8276111 广告联系:8210420
 相关新闻
·发挥比较优势 坚持…
·习近平同阿尔及利亚总…
·走好中国特色金融发展…
·不负重托勇担当 实…
·智汇三江招俊彦 才…
·双岗双责践初心 履…
·市七届人大常委会召开…
·助力纺织服装“出海”
·“一人公司”近来何以…
·731部队原队员揭露…
·尼帕病毒的全球传播风…
·乡村干部、新农人进城…
·揭阳市第七届人民代表…
·多重因素引发国际贵金…
·丹青传薪 笔墨求索
·福马呈祥 粿味飘香
·佳作赏析
·厚植文化底蕴 助推乡…
·紫砂承庆 有鱼吉…
·新苗地
首页揭阳日报PDF版
智汇三江招俊彦 才兴揭阳启新程
——我市在2025年“百万英才汇南粤”行动计划中交出亮眼答卷

时间:2026/2/1

  □记者 林文君

  全年举办各类招聘活动137场,吸引1.91万家次企业参与,发布岗位12.12万个次,进场求职人员达38.71万人次,初步达成就业意向3.22万人次……2025年,我市紧扣省委、省政府“百万英才汇南粤”行动计划部署,迅速响应、系统谋划、协同推进,通过整合资源、创新模式、强化对接,推动人才“蓄水池”持续扩容,为建设产业强市、和美揭阳注入强劲动能。

  高位统筹聚合力  精准施策启新篇

  人才工作,统筹为先。2025年,我市将“百万英才汇南粤”行动计划列入市委人才工作领导小组年度工作要点,强化高位推动,凝聚多方合力,确保各项任务落地见效。

  市委、市政府高度重视引才工作,市委常委会专题听取行动计划推进情况汇报,市委主要领导多次作出指示批示,部署引才重点任务。多位市领导出席各类招聘活动,为揭阳引才站台发声,协调解决工作推进中的难点堵点问题。

  为确保行动计划有序推进,市委组织部、市人社局联合印发《揭阳市落实“百万英才汇南粤”2025年行动计划工作安排》,配套制定专项招聘活动方案,细化措施、明确节点,让引才工作有章可循、有据可依;同时,成立专项工作领导小组,以市委人才办为牵头单位,市人社局具体实施,市委宣传部、市教育局、市财政局、市科技局、市工信局和团市委等多部门各司其职、密切配合,构建起“上下联动、左右协同”的引才工作格局。

  供需对接搭桥梁  精准引才促匹配

  立足“一化一海五优特”等重点产业需求,我市聚焦高校毕业生就业创业核心诉求,搭建多元化供需对接平台,推动人才与岗位高效匹配。

  我市广泛挖掘优质岗位资源,发动教育、卫健、工信等部门及国有企业,全面收集用人单位岗位需求、学历要求、薪酬标准等信息;指导各县(市、区)结合辖区产业特色,征集一批薪酬有竞争力、发展有空间的优质岗位,全年累计征集岗位超1万个,为高校毕业生提供丰富就业选择。

  与此同时,我市创新招聘形式、加密活动频次,通过现场招聘、直播带岗、网络招聘等多形式开展各类招聘活动。去年3月举办的“才聚三江  智汇揭阳”2025年揭阳市春季大型招聘会,151家企事业单位参会,进场人数超8000人次,收到简历超1500份;12月承办的“百万英才汇南粤”2025年全省联动专项招聘活动(揭阳专场),组织200余家优质企事业单位提供3361个岗位,吸引超8000人次进场求职。此外,市人社局在各县(市、区)开展“百万英才汇南粤——揭聚英才,职等你来”小型巡回招聘24场,每月固定举办1场,各县(市、区)人社局也定期举办招聘会,让引才服务延伸至基层一线。

  联省拓域引贤才  特色举措树典范

  我市主动借力省级招聘平台,积极走出去引才,创新推出“带编招聘”等特色举措,拓宽引才半径,提升引才质量,多项工作成效获得省有关部门肯定。

  2025年,我市积极参与省级重点招聘活动,在“3·16”广东春季大型综合招聘会中,组织21家企事业单位提供131个优质岗位,最高月薪达7.5万元,月薪超1万元岗位占比36.6%,成功签约128人;参与省N城联动春季招聘,赴北京等8个城市推送347个岗位,签约158人。

  同时,在去年N城联动秋季招聘中,我市精准对接兰州大学、太原理工大学等高校,举办3场专场招聘会,提供岗位1.08万个, 吸引超9200人次求职,达成就业意向超900人,现场签约74人。此次招聘创新推出“带编招聘”模式,组织34家市直事业单位面向博硕士研究生招聘134人,卫生医疗岗位招聘实现“面试后即签约”,得到省委组织部、省人社厅认可,省人社厅在全省调度会上指出揭阳做法值得推广。市人民医院等8家市直医院在兰州大学专场通过“带编招聘”,成功签约22人,其中市荣军优抚医院现场签约1名硕士研究生,实现近几年来该单位研究生招聘“零”的突破。

  此外,在去年“百万英才汇南粤”省秋季大型招聘会上,我市携37家企事业单位提供754个岗位,接收简历1410份,硕博人才简历占比超30%.揭阳亨通海洋技术、榕江实验室、广东伊斯科新材料等企业引才成效显著。

  文化赋能强引力  彰显揭阳新魅力

  我市坚持“以才引才、以情留才”,构建全方位宣传格局,将产业优势与文化特色相结合,全方位展示揭阳形象,增强人才对揭阳的认同感和归属感。

  2025年,我市搭建“网地覆盖、内外协同、上下联动”宣传体系,依托揭阳人社微信公众号、揭阳日报等媒体,精准推送招聘信息;主动对接外地主流媒体和重点高校,扩大引才影响力。全年国家级、省级、市级媒体发布“百万英才汇南粤”相关推文411条,阅读量达48.51万人次,制作的活动宣传片和非遗传承人等名人“打Call”视频,进一步提升了揭阳引才知名度。

  与此同时,我市通过线下在招聘现场打造特色城市形象展示专区,以进贤门为创意原型,设置“一化一海五优特”优品展区、非遗展示区和人才服务区。木雕、嵌瓷等9大国家级非遗作品集中亮相,玉雕、擂茶等非遗大师现场互动,潮汕工夫茶、牛肉丸等特色美食供人品尝,全方位展现揭阳产业优势、文化底蕴和人才温度,吸引更多人才选择揭阳、扎根揭阳。

  新的一年,我市将深化实施“百万英才汇南粤”行动计划,聚焦“一化一海五优特”产业人才需求,拓宽引才渠道、优化人才服务,深化特色引才经验,构建“引育留用”全链条人才发展生态,为建设产业强市和美揭阳,打造粤东高质量发展新增长极集聚更多优质人才。

首页 | 报社简介 | 揭阳日报通讯 | 网上投稿 | 新闻记者查验 | 教育周刊

粤公网安备 44520202000203号

经营许可证编号:CN44-0033 备案号:粤ICP备09091489号   揭阳日报社版权所有,未经书面授权,请勿转载或建立镜像。